超时工作对新生儿护理从业者的影响：一项关于轮班时长与专业实践认知的全国性调查

　　来自美国的研究人员针对新生儿重症监护室(NICU)高负荷环境下新生儿护士执业者(NNP)需频繁承担超16小时轮班的现象，通过全国性混合方法调查揭示：尽管73%从业者知晓行业立场声明，仍有超半数支持24小时轮班制，同时85%认为病房入住率/ acuity加剧疲劳，近半数报告超长班次后存在驾驶安全隐患。该研究为制定兼顾医护福祉与患者安全的循证策略提供了关键实证基础。

　　

新生儿护士执业者(Neonatal Nurse Practitioner, NNP)作为新生儿重症监护室(Neonatal Intensive Care Unit, NICU)护理团队的核心成员，常需工作超过16小时以维持高危环境下的24小时监护。本研究采用混合方法，通过二维码明信片向全美认证NNP发放调查问卷，收集了371份完整回复。数据显示：多数受访者为三级NICU经验丰富的NNP，偏好24小时和12小时白班；76%认同美国NNP协会关于轮班时长的立场声明，但51%仍支持延续24小时轮班制。85%认为病房入住率及患者危重程度(acuity)会显著加剧疲劳感。值得注意的是，49%的NNP承认超16小时轮班后曾感到驾驶不安全（平均发生频次17%），但60%否认延长轮班影响临床操作能力（存在影响者平均频次为17.4%）。结果表明NNP群体对延长轮班存在明显偏好，但同步认识到疲劳相关风险。研究者强调需结合客观数据与定性分析，制定保障医护福祉与患者安全的科学策略。