美国放射肿瘤科医师（RO）人力资源供给评估：ASTRO专项报告与多方法学比较研究

　　本综述系统评估了美国放射肿瘤科医师（RO） workforce 供给的多种测算方法，指出当前缺乏统一标准，并对比了CMS、AMA、AAMC等数据源的优劣。研究推荐采用ASCO的模型进行RO人力资源统计，以提升跨研究可比性与政策制定准确性。

　　

Review of Resources to Define Supply

目前可用于界定放射肿瘤科医师（RO）人力资源供给的方法及其各自的优势与局限性简要描述于表1，并在下文进一步详述。这些数据源中有多个存在显著的来源材料重叠^5,12-25。

Presentation

无

Funding

无

References

1. 1.

   Shah C. (2013). Expanding the number of trainees in radiation oncology: has the pendulum swung too far?. International journal of radiation oncology, biology, physics, 85(5), 1157–1158.

2. 2.

   Shah, C., & Royce, T. J. (2021). Chicken Little or Goose-is-Cooked? The State of the US Radiation Oncology Workforce: Workforce Concerns in US Radiation Oncology. International journal of radiation oncology, biology, physics, 110(2), 268–271.

3. 3.

   Smith, B. D., Haffty, B. G., Wilson, L. D., Smith, G. L., Patel, A. N.,

Declaration of competing interest

Chirag Shah, MD- 顾问：Impedimed, PreludeDX, Videra Surgical；James E Bates MD – 顾问：Castle Biosciences；Austin J Sim- 诺华研究资助，ASTRO会议支持，领导职务：ASTRO董事会无投票权当然委员。